[충북=한정순 기자] 충북테크노파크(원장 남창현, 이하 충북TP)가 23일 교육부와 인사혁신처에서 공동 주최하고 한국직업능력개발원에서 주관하는 '2016 공공부문 인적자원개발 우수기관(Best HRD)' 인증수여식에서 인증서를 수여받았다.

서울 양재동 엘타워에서 열린 이번 인증 수여식은 우수기관으로 선정된 총 51개 기관(신규 21, 재인증 30)에 대해 인증패와 인증서를 수여했으며, 이는 정부가 인적자원 개발을 통한 조직성과 인재향상을 위해 공공기관을 대상으로 전문가의 심사를 통해 우수기관을 인증하는 제도다.

2013년 전국 18개 테크노파크 중 최초로 인적자원개발(HRD) 및 관리(HRM) 우수 기관으로 인증 받은 충북TP는 이번 재인증을 통해 2연속 인사혁신과 직원역량강화에 대한 능력을 인정받은 것이다.

충북TP는 -인적자원관리(HRM) 342점, -인적자원개발(HRD) 498점으로 총 840점(지방공기업평균 820점, 인증기관 평균 805점)을 획득하여 인사(HR)분야 전반에서 좋은 평가를 받았다는 평이다.

특히, 인적자원관리부문에서 -인적자원관리체계구축과 운영 영역 147점(지방공기업 평균 137점, 인증기관 평균 133점)과, -역량개발제도운영 영역 82점(지방공기업 평균78점, 인증기관 평균 74점)을 획득하였으며, 인적자원개발부문에서는 -기획 및 인프라 영역 176점(지방공기업 평균 174점, 인증기관 평균 169점)과 운영 영역 233점(지방공기업 평균 229점, 인증기관 평균 221점)을 획득하였다.

충북TP 남창현 원장은 “능력중심으로 인재를 채용하고, 재직 중 학습을 통해 직원의 능력을 향상시키는 인적자원개발은 조직이 성장의 매우 중요한 밑거름이라 생각한다"라고 말하며, “충북TP는 앞으로도 능력중심의 인사시스템으로 인적자원을 활용해 도내 기업의 경쟁력 강화와 지역경제 활성화에 견인차 역할을 해나갈 것이다"라고 밝혔다.