그동안 청년이 떠나지 않는 사회를 만들기 위한 지역사회 전반의 진지한 고민이 부족했다"고 말했다.
“대구 청년들의 어려움을 들어보면, 첫 번째는 양질의 일자리가 부족한 문제를 토로하며, 두 번째는 열정을 표출할 기회가 없는 대구문화의 답답함을 호소한다.
또한 학비, 주거비 등으로 인한 경제적인 어려움도 크다"며 청년들의 어려움을 전했다.“이러한 것들은 단기간에 개선할 수 있는 문제는 아니지만, 청년유출을 막기 위한 구체적인 목표를 세우고, 이를 달성하기 위한 치밀한 체계를 마련해야 한다"고 덧붙였다.“특히, 일자리 부문에 있어서는 대구시가 역점 추진하고 있는 신성장동력사업이 3년에서 5년 후에는 좋은 일자리를 창출할 수 있을 것이며, 그동안에는 기존의 일자리를 더욱 좋게 만들고, 일자리 미스매칭을 해소하는 것이 중요하다"고 강조했다.“아울러, 지역 기업을 청년이 선호하는 직장으로 변화시키기 위한 지원을 아끼지 않아야 하며, 혁신도시 이전 공공기관이 지역 경제 활성화와 청년일자리 창출에 기여할 수 있도록 대구시 차원의 지속적이고 적극적인 노력이 필요하다"고 주문했다.
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