이날 워크숍에서는 공정한 인사업무 추진방향과 팀별 추진과제에 대해 각 팀장이 설명하고 적극적인 질의응답을 벌이는 등 직원들의 열띤 참여 분위기 속에 진행됐다.
특히, 팀별 추진과제에 대한 부서원들의 집중 토론으로 합리적 개선방안 도출에 크게 기여했다.
이열호 인사담당관은 “이번 워크숍은 직원들의 자질 향상은 물론, 부서가 나아갈 바람직한 방향 제시를 위해 실시하게 됐다.”며, “공정한 인사업무 추진으로 신뢰받고 공감하는 인사담당관실을 운영하겠다.”고 말했다.
댓글
댓글 기능은 준비 중입니다.